Une tarification qui évolue avec votre équipe.

1. Solo1
2. Startup3
3. Crew5
4. Team10
5. Company20
6. Premier50
7. Scale100

Chaque fonction vient avec chaque plan. Vous ne payez jamais pour en débloquer une.

Aucune fonction bloquée. Aucun module. Aucuns frais par utilisateur. Un abonnement couvre toute l'équipe. Vous choisissez un plan selon la taille de l'équipe, et c'est la seule chose qui change.

Vous utilisez déjà CRMb? Un abonnement CRMb actif vous donne 25 % de rabais sur Punch sur le web, automatiquement.

• Présence vérifiée

  iOS confirme que l'appareil est à l'intérieur du rayon que vous fixez pour chaque chantier avant que le quart ne compte. Nous le vérifions de notre côté, pas sur le téléphone.

• Heures approuvées, prêtes pour la paie

  Chaque quart terminé arrive dans la file avec les heures de Punch, le dîner et le paiement. Approuvez en une pression ou rejetez avec une raison.

• Heures supplémentaires calculées automatiquement

  Hebdomadaire ou aux deux semaines par employé, avec un jour de début de période de paie que vous choisissez. Préréglages d'heures supplémentaires pour les États-Unis, le Canada, le Mexique, le Royaume-Uni et plus, ou fixez vos propres seuils. Marquez une période de paie comme payée par mode de paiement.

• Congés, suivis et accumulés

  Les employés demandent des vacances, des congés de maladie, personnels ou sans solde. Les soldes s'accumulent automatiquement et augmentent aux paliers d'ancienneté que vous définissez, et les jours approuvés apparaissent dans l'historique des quarts.

• Des pointages qui ne restent jamais bloqués

  Pas de signal sur le chantier? Le Punch out et les dîners passent quand même et se synchronisent automatiquement dès que la connexion revient. Personne ne reste coincé en quart.

• Exportations prêtes pour la paie

  Total des heures, brut versé, heures quotidiennes et meilleurs salariés. Exportez vers Excel avec totaux par formule, PowerPoint avec graphiques, ou un fichier prêt pour QuickBooks.

• Toute l'équipe d'un coup d'œil

  Approbations en attente, qui est en quart maintenant, heures de la semaine et taille de l'équipe, d'un coup d'œil, avec des accès en un clic.

• Votre personnel, entièrement géré

  Invitez par code. Fixez les taux de paie. Changez les rôles. Désactivez avec une raison obligatoire. Confiez la paie à un rôle dédié, ou laissez un gestionnaire principal superviser d'autres gestionnaires. Piste d'audit complète sur chaque action.

• Commissions, primes et déplacements

  Les employés consignent leurs ventes, vous les approuvez, et la période est payée avec des heures supplémentaires bien calculées. Des primes à toute cadence. Les heures de route à leur propre taux.

• Quarts divisés, après coup

  Divisez un long quart en entrées AM et PM précises, chacune avec ses propres heures de pointage et des heures supplémentaires nettes. Conçu pour les restaurants, les salons et les équipes qui font une journée fractionnée.

• Apportez votre historique

  Importez les feuilles de temps passées de ClockShark, Connecteam, QuickBooks Time, Buddy Punch ou d'un tableur. L'outil fait correspondre chaque nom à un membre, dîners et statuts d'approbation compris.

• Conçu pour 50 pays

  Des règles d'heures supplémentaires pour les États-Unis, le Canada, le Mexique, le Royaume-Uni et plus, facturant dans votre monnaie locale, en anglais, espagnol et français canadien.

Comment fonctionne l'essai gratuit de 14 jours?

Chaque nouvelle organisation commence sur un essai gratuit de 14 jours du palier Punch Team (10 sièges). Toutes les fonctionnalités, aucun frais durant l'essai. Abonnez-vous avant la fin des 14 jours pour continuer; sinon, votre organisation entre dans une période de grâce et votre équipe peut terminer les quarts en cours, mais les nouveaux sont bloqués jusqu'à ce que vous choisissiez un plan.

Pourquoi la tarification est-elle par organisation plutôt que par utilisateur?

La plupart des petites équipes de terrain comptent de 5 à 30 personnes, souvent avec plusieurs propriétaires ou co-propriétaires. La tarification par utilisateur vous pénalise pour avoir un co-fondateur. La tarification par organisation basée sur les sièges garde les calculs simples : choisissez le plan qui couvre vos employés + gestionnaires actifs et c'est fait.

Les mêmes fonctionnalités à chaque palier, vraiment?

Vraiment. Punch in vérifié par GPS, approbations de quarts, feuilles de temps hebdomadaires ou aux deux semaines, marquage payé par mode de paiement, exportations vers Excel / PowerPoint, le dossier complet de qui a décidé quoi, chaque palier les a toutes. La seule chose qui évolue est le nombre d'employés + gestionnaires que votre organisation peut avoir en train de faire Punch.

Que se passe-t-il si je dépasse mon plafond de sièges?

Les employés existants continuent à travailler, nous ne bloquons jamais quelqu'un à cause d'un choix de facturation du propriétaire. Ce qui est bloqué, c'est la création d'un nouveau code d'invitation alors que vous êtes à ou au-dessus du plafond. Vous verrez une invite vous demandant de mettre à niveau ou d'archiver un employé existant. Le calcul : les adhésions actives comptent; les archivées / désactivées ne comptent pas.

Puis-je rétrograder plus tard?

Oui. Rétrogradez depuis l'endroit où vous vous êtes abonné à l'origine : dans l'application iOS ou sur le web à Compte → Gérer l'abonnement (portail client Stripe). Le changement s'applique à la fin de votre période de facturation actuelle. Si vous étiez au-dessus du plafond du nouveau palier le jour de la rétrogradation, vous devrez archiver des employés jusqu'au nouveau plafond d'abord.

Mensuel ou annuel, lequel choisir?

L'annuel vous donne ~2 mois gratuits sur chaque palier : douze mois pour le prix de dix. Choisissez le mensuel si vous tâtez le terrain; choisissez l'annuel si vous avez décidé que Punch est votre système de suivi du temps.

Comment je m'abonne depuis le web?

Inscrivez-vous à punchapp.io, allez à Compte → Abonnement, et choisissez un palier et une cadence de facturation. Stripe Checkout gère la carte, puis vous êtes ramené à votre tableau de bord. Gérez votre plan à tout moment depuis Compte → Gérer l'abonnement (portail client Stripe : changer de palier, basculer mensuel/annuel, mettre à jour la carte, télécharger les factures, ou annuler). Vous préférez iOS? Le même flux Abonnement + Gérer se trouve dans l'application Punch pour iOS. Choisissez celui que vous préférez avoir au dossier.

Comment fonctionnent les sièges?

Chaque forfait inclut un nombre de sièges — les membres actifs de votre organisation. Les invitations en attente et les membres archivés ne comptent pas, alors vous ne payez jamais pour quelqu'un qui est parti.

Puis-je payer au contrat ou à la visite plutôt qu'à l'heure?

Oui. La paie par emplacement est un troisième type de paie aux côtés de l'horaire et du salaire : un taux fixe par visite terminée, avec des ajustements par site qui l'emportent sur le défaut. Pensé pour les photographes, l'entretien ménager, les services animaliers, l'aménagement paysager — pour qui facture le travail, pas l'heure. Inclus dans tous les forfaits.

Offrez-vous des rabais?

Oui. Si votre entreprise utilise aussi CRMb, notre compagnon de CRM et d'horaires, un abonnement CRMb actif applique automatiquement 25 % de rabais à votre abonnement Punch sur le web, tant que les deux restent actifs.